一是學(xué)習(xí)十八大精神,，統(tǒng)一職工群眾思想認(rèn)識(shí)。要求全縣各級(jí)工會(huì)組織采取有效措施,，分層次,、分階段、有步驟地組織全縣工會(huì)干部和廣大職工開(kāi)展黨的十八大精神主題學(xué)習(xí)教育活動(dòng),。把全縣廣大職工的思想統(tǒng)一到十八大精神上來(lái),，把行動(dòng)和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)縣委九屆四次全會(huì)確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)上來(lái)。

　　二是打造“工人先鋒號(hào)”,，發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用,。廣泛開(kāi)展工人先鋒號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)，以多層次的職業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,，鼓勵(lì)廣大職工愛(ài)崗敬業(yè),、提升技能，通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新提高工作效率,；倡導(dǎo)廣大職工為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,，多提合理化建議，在重點(diǎn)行業(yè),、企業(yè)大力開(kāi)展“節(jié)能減排”等競(jìng)賽活動(dòng),，減少企業(yè)能耗，普及低碳經(jīng)濟(jì)的理念,，動(dòng)員廣大職工為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn),。

　　三是維護(hù)職工合法權(quán)益，努力發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,。今年縣總工會(huì)將以第四輪縣級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)為載體,，加快推行企業(yè)職工工資集體協(xié)商制度，推動(dòng)企業(yè)職工工資的合理增長(zhǎng),，為緩解企業(yè)用工難,，穩(wěn)定職工隊(duì)伍奠定基礎(chǔ),。完善“星級(jí)職工之家”考核機(jī)制，引導(dǎo)廣大非公企業(yè)建立完善職工公寓,、職工文化活動(dòng)中心等職工后勤保障設(shè)施,，解除外來(lái)務(wù)工人員生活上的后顧之憂。

　　四是強(qiáng)化職工維權(quán)幫扶,，切實(shí)解決職工實(shí)際困難,。充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)校”作用，安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于職工技能提升工程,，依托職業(yè)學(xué)校,、各類行業(yè)技能培訓(xùn)基地,，通過(guò)合作辦學(xué),、企業(yè)實(shí)踐、委托培訓(xùn)等多種形式,，把職工技能培訓(xùn)與勞動(dòng)崗位資格認(rèn)證結(jié)合起來(lái),，不斷提高職工的技能素質(zhì)。進(jìn)一步加大政策宣傳咨詢和法律援助幫扶力度,，積極為職工解決因欠薪,、非法解除勞動(dòng)合同等引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛,，確保職工及時(shí)足額拿到工資,、得到合理的補(bǔ)償。完善困難職工動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,，對(duì)困難職工,，及時(shí)采取措施提供幫扶救助。

　　五是改進(jìn)工作作風(fēng),，增強(qiáng)工作執(zhí)行力,。對(duì)全體機(jī)關(guān)干部職工的工作重新進(jìn)行細(xì)化分工，明確崗位職責(zé),，加強(qiáng)內(nèi)部管理,，改進(jìn)工作作風(fēng)，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,。要求全體干部職工進(jìn)一步弘揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng),，及時(shí)高效把各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處、執(zhí)行到位,，具體做到“三多三少”,，即：多抓實(shí)、少務(wù)虛,；多擔(dān)當(dāng),、少推諉,；多實(shí)干、少議論,。